Комитет экспертов Минтруда рекомендует поднять MROТ в Испании на 4,9% — до 1281 евро

В среду, 4 ноября 2026 года, Министерство труда Испании объявило о намерении утвердить повышение минимальной межпрофессиональной заработной платы (SMI) на 2027 год до конца текущего созыва парламента. Как заявил в среду госсекретарь по вопросам труда Хоакин Перес Рей, правительство хотело бы провести обновление показателя «как можно скорее», и в тот же день ведомство уже созвало на диалог по этому вопросу работодателей — CEOE и Cepyme — и профсоюзы CCOO и UGT.

В основе переговоров — предложение комитета экспертов, созданного при министерстве, который рекомендует увеличить SMI на 4,9%, до 1281 евро брутто в 14 выплат в год. Сейчас минимальная зарплата в Испании составляет 1221 евро. Как пояснил Перес Рей на пресс-конференции, ведомство готово выслушать «что скажут» и профсоюзы, и работодатели. Он назвал текущий момент «хорошим» для активизации социального диалога в условиях влияния инфляции на зарплаты: «Важно немедленно взяться за работу, чтобы добиться повышения SMI», — подчеркнул госсекретарь.

Отмечается, что утверждение минимальной зарплаты — прерогатива правительства (Монклоа) и не требует прохождения через Генеральные кортесы, поэтому решение теоретически может быть принято даже правительством, работающим в статусе исполняющего обязанности.

Впрочем, достичь консенсуса с социальными партнерами будет непросто. Несколько недель назад профсоюзы передали в ведомство, которое возглавляет министр труда Йоланда Диас, требование повысить SMI на 7% — до 1306 евро. «С учётом дисбаланса между повышением, применённым в феврале этого года, и индексом потребительских цен речь идёт о разнице примерно в 2%. Поэтому мы считаем, что повышение SMI на 2027 год должно составлять как минимум 7%», — заявил генеральный секретарь UGT Пепе Альварес. Его коллега из CCOO Унаи Сордо, в свою очередь, напомнил о взятом испанским правительством обязательстве законодательно запретить поглощение и компенсацию надбавок и доплат к зарплате за счёт минимального уровня оплаты труда.

Работодатели выступают против обновления. Президент Испанской конфедерации организаций предпринимателей (CEOE) Антонио Гараменди раскритиковал намерение пересматривать порог в разгар предвыборного периода, назвав это «невероятным». Президент Foment del Treball Жозеп Санчес Льибра квалифицировал предложение как «каприз». Последний раз, когда CEOE и Cepyme поддержали повышение минимальной зарплаты, было в 2020 году, когда она выросла с 900 до 950 евро в месяц.