18 июня 2026 года в Disseny Hub de Barcelona завершился второй Конгресс технической профессиональной ориентации Барселоны (2n Congrés Tècnic d’Orientació Professional de Barcelona), организованный агентством Barcelona Activa. Мероприятие, собравшее более 300 участников, закрепило статус ключевой площадки для обмена опытом, дискуссий и налаживания профессиональных связей в сфере трудовой ориентации.
Основными темами конгресса стали взаимовлияние «тройного перехода» — «зелёного», цифрового и демографического; внедрение модели профориентации, основанной на данных; использование искусственного интеллекта для более точного сопоставления спроса и предложения на рынке труда; смена поколений в различных профессиях, а также сопровождение людей, прошедших процесс экстраординарной регуляризации мигрантов.
На открытии генеральный директор Barcelona Activa Лоренцо Ди Пьетро (Lorenzo Di Pietro) отметил: «Этот второй выпуск конгресса показывает, насколько важна профессиональная ориентация в условиях непрерывных преобразований. Сопровождать людей — значит понимать эти изменения, вызовы и инструменты, которые сегодня есть в нашем распоряжении. Будущее больше не требует думать о профессиях, а требует думать о компетенциях и навыках, которые позволяют выделяться и приносить пользу рынку труда».
Программа конгресса включала выступления 26 экспертов. Консультант-футуролог Дионис Гусман (Dionís Guzmán) задал тон дискуссии, указав на необходимость упреждающего сопровождения, переквалификации (reskilling) и повышения квалификации (upskilling) на протяжении всей жизни. С ключевым докладом выступил Педро Морено (Pedro Moreno), специалист по непрерывному обучению Международной организации труда, который разобрал влияние цифровой, «зелёной» и демографической трансформации на рынок труда. В дискуссионной панели приняли участие бывший профессор профориентации Университета Барселоны Бенито Эчеваррия (Benito Echevarría), исследовательница Университета Оберта де Каталунья (UOC) Карме Пажес (Carme Pagès) и директор службы карьерного развития UOC Бриггитте Перес (Briggitte Pérez).
Во второй половине дня прошли параллельные сессии, посвящённые качественной занятости в контексте регуляризации мигрантов (с участием Службы занятости Каталонии SOC, мэрии Барселоны и организации малого и среднего бизнеса PIMEC) и новой модели профориентации, ориентированной на предвидение. Участники также применили полученные знания в лаборатории идей по сценариям будущей занятости.
По данным Barcelona Activa, в течение 2025 года услугами профориентации агентства воспользовались более 12 000 человек. Конгресс является частью стратегии, закреплённой в «Барселонском соглашении о качественной занятости 2021–2030» (Acord Barcelona per a l’Ocupació de Qualitat, ABOQ), выработанном совместно с социальными и экономическими партнёрами города.