Компания Uber объявила о сокращении 3 300 рабочих мест по всему миру, что составляет 10% её глобального штата. Решение, принятое во вторник 2 сентября, направлено на упрощение организационной структуры и перераспределение расходов в пользу сервисов поездок, доставки и роботизированных такси.
Генеральный директор Дара Косрошахи (Dara Khosrowshahi) сообщил об изменениях в электронном письме, с которым ознакомилось агентство Bloomberg. В нём он объяснил, что рост Uber в последние годы привёл к появлению «большего количества уровней, координации, фрагментированной собственности и, в некоторых случаях, структур, которые имели смысл, когда компания была меньше, но больше не отвечают нашему текущему масштабу».
В результате реорганизации число менеджеров в компании сократится на 20%; часть из них будет переведена на другие должности. Сокращения затронут и рядовых сотрудников. Косрошахи подчеркнул, что сэкономленные средства будут реинвестированы в «рост, инновации и ключевые компетенции будущих лет».
Сокращение штата происходит на фоне масштабных вложений Uber в развитие автономных транспортных средств — компания обязалась инвестировать более $10 млрд (€8,6 млрд) в партнёрские соглашения по созданию роботизированных такси в ближайшие годы.
С мая компания уже замедлила найм. Параллельно оптимизируются инженерные, научные и логистические подразделения, включая слияние трёх команд по операциям доставки для ресторанов, магазинов и сервиса white-label. Кроме того, Uber ужесточает политику присутствия в офисах: в будущем лишь около 1% сотрудников сможет работать удалённо.